HUMAN RESOURCES
- 人力资源 -
(一)、区域销售经理(杭州、武汉、广州、北京、石家庄、上海、济南)
岗位职责:
1、负责所辖区域内经销渠道建设、规划和管理,负责本区域内VIP客户资源的拜访、跟踪和维护;
2、 负责公司微创介入类产品在所辖区域内的学术推广、临床应用和代理商的产品知识培训;
3、参加公司组织的各类展会和学术会议,宣传和推广公司品牌和产品;
4、负责区域市场/客户的公司产品招投标工作。
岗位要求:
1、两年以上医药行业行销和渠道管理工作经验;
2、具有良好的逻辑思维和沟通表达能力,抗压能力强;
3、具有内镜产品、微创介入类产品销售经验者优先考虑。
(二)、产品研发工程师(杭州,4人)
岗位职责:
1、设计产品图纸,编写设计、开发文件,验收样品;
2、编写产品标准、样品检测,完成设计转换;
3、完成上级领导交办的其他工作;
任职要求:
1、 机械设计制造及自动化相关专业本科以上学历,本科为211或985院校者或研究生优先;
2、熟练使用CAD、pro/E或UG、solidworks绘图软件;
3、了解医疗器械基本使用的相关塑料、金属件加工工艺;
(三)、专利申报工程师(杭州,1人)
岗位职责:
1、对公司现有技术进行专利挖掘并进行专利构思;
2、完成专利的检索、撰写与申报;
3、对专利进行跟踪以及相关材料的管理;
4、协助其他完成其他资质的认证或申报工作。
任职要求:
1、熟悉专利的申报流程,从事专利的撰写工作,撰写领域主要涉及电子、机械等领域;
2、熟练掌握专利申请文件的答复、复审等;
3、负责专利申报项目相关资料的搜集、汇编、提交,跟进申报进度;